RECURSOS HUMANOS

Para realizar suas atividades recebe dos seus clientes internos (gerentes/servidores) e externos (empresas/ instituições) as informações necessárias para elaboração e execução dos Projetos/Treinamentos específicos de sua área.

O quadro de Recursos Humanos é composto de 1.809 servidores, dentre médicos, enfermeiros, farmacêuticos, nutricionistas e vários profissionais da área de saúde e outras áreas afins e complementares.

As equipes multiprofissionais qualificadas asseguram a prestação de uma assistência médico-hospitalar de urgência/ emergência de qualidade à população , bem como o reconhecimento nacional pelos órgãos que elaboram e normatizam as políticas de saúde no país.

Para atender não só as necessidades individuais das pessoas, mas valorizá-las, o IJF oferece oportunidades para qualificação e atualização dos conhecimentos dos seus servidores, portanto: educação, comprometimento e treinamento são fatores fundamentais no processo de administração dos seus Recursos Humanos.

No último trimestre de cada ano é realizado o Levantamento de Necessidades de Treinamentos - LNT, que dá origem ao Plano Anual de Treinamento (PAT) do ano subsequente, onde são priorizadas as demandas de qualificação das áreas: assistenciais, de apoio técnico e administrativa.

Desde a sua implantação, em Julho de 1995, as atividades de
T& D, vêm atingindo a meta de treinar cerca de 70% do número de servidores deste hospital.